Future Mapping
für Museen und Verbände
Das Future Mapping ist eine räumliche und körperorientierte Visualisierungsmethode für Teams und Gruppen zur gemeinsamen Zukunftsgestaltung.
Mit dem Future Mapping stellt ihr Euch den Zukunftsthemen eurer Organisation.
Das sind die drängenden Themen, die von außen wirken, wie Innovation durch KI, demografischen Entwicklungen und Nachhaltigkeit oder Themen in der Organisationskultur wie zukunftsfähige Führungsstrukturen, Diversity, psychologische Sicherheit oder Fachkräftemangel.
Es können auch Fragestellungen sein, die ihr gemeinsam mit euren Besucher*innen, Kooperationspartner*innen oder in einem Netzwerk lösen wollt.
Anforderungen auf einen Blick
|
|
||
Ivana Scharf und Thomas Heskia
Deine Begleiter:innen
Ivana Scharf ist Autorin, Beraterin, Outreach Expertin und geprüfte Systemaufstellerin (DGfS). Sie ist ausgebildete systemische Coachin und hat bei Arawana Hayashi, der Begründerin des Social Presencing Theater (SPT) eine Advanced Practitioner Ausbildung. Ausbauend auf diesem Ansatz und in Verbindung mit der klassischen Aufstellungsarbeit hat sie 2022 das Future Mapping entwickelt.
Thomas Heskia ist Organisationsentwickler (DGSF) und NAchhaltigkeitsmanager. Als studierter Kunsthistoriker und gerade erst im ist er mit den aktuellen Entwicklungen und Herausforderungen der Museumswelt bestens vertraut.
Ziel
Das Ziel dieses Formats ist es einen Raum für Zukunftsgestaltung und Lösungsimagination zu schaffen. Als einen ersten Schritt zur realen Transformation
Nutzen & Wirksamkeit
Durch die räumliche Darstellun kann ein gemeinsames Verständnis der Herausforderungen .
Was Ihr mitbringt
Dieses Format richtet sich an Gruppen, also Mitabeiter:innen von ganzen Museen, größere Abteilungen oder Mitglieder von Museumsverbänden, die sich gemeinsam mit den aktuellen und zukünftigen Herausforderungen ihrer Organisationen befassen wollen.
Ablauf
Die erste Einheit beginnt mit der Abfrage Deiner Vorerfahrung. Zur Deiner Vorbereitung findest Du hier zudem Hinweise auf Literatur und hilfreiche Links. Wir treffen uns anschließend in der zweiten Einheit im Zoom-Meetingraum in der wir den Möglichkeitsraum für Veränderungen erkunden.
Was EUCH erwartet
Worauf dieses Gruppenformat wert legt.
- Arbeiten in der Gruppe
- Präsenzformat
- Raum für offenen Austausch
- Materialien zur Vor- und Nachbereitung
- Dokumentation
- Teilnahmezertifikat
Dein zeitlicher Aufwand
Umfang für den Kurs und Selbstlernzeit.
- Gesamtdauer 240 Minuten
- Vorbereitung ca. 30 Minuten
- 1. Bild: 60 Minuten
- 2. Bild: 60 Minuten
- Pause: 30 Minuten
- Nachbesprechung: ca. 60 Minuten
Wichtige Daten
Die Eckdaten für Deine Teilnahme.
- Das Gruppenformat findet in Präsenz statt
- 10 bis maximal 30 Teilnehmende
Hast Du weitere Fragen?
Anschrift
Potsdamer Str. 73
10785 Berlin
Telefon
+49 30 257 98 636